Соглашение о социальном партнерстве между Правительством Пензенской области, Федерацией профсоюзов и объединениями работодателей Пензенской области на 2008 - 2010 г.г.

СОГЛАШЕНИЕ о социальном партнерстве между Правительством Пензенской области, Федерацией профсоюзов и объединениями работодателей Пензенской области на 2008 –2010 г.г.

Мы, нижеподписавшиеся полномочные представители Правительства Пензенской области, Федерации профсоюзов Пензенской областной и объединений работодателей, именуемые в дальнейшем сторонами, действуя в соответствии с Конституцией Российской Федерации, федеральным законодательством и законодательством Пензенской области признаем, что основными условиями постоянного роста и достижения достойного уровня жизни населения должен стать подъем экономики области, руководствуясь необходимостью сохранения согласия в обществе, обеспечения государственных минимальных стандартов и гарантий для всех граждан области, стремясь к развитию коллективно-договорного регулирования социально - трудовых отношений, обязуясь соблюдать договоренности, достигнутые в ходе трехсторонних коллективных переговоров и консультаций и признавая их в качестве правового акта, заключили на основании Федерального закона РФ «О Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально - трудовых отношений», Закона Пензенской области «О системе социального партнерства в Пензенской области» настоящее соглашение, определяющее согласованные позиции сторон по основным принципам регулирования социально – трудовых отношений на областном уровне в ходе проведения социально – экономической политики в 2008 – 2010 г. г. и совместные действия по его реализации...

Вложения:
Скачать этот файл (2008-2010.doc)открыть[ Соглашение о социальном партнерстве между Правительством Пензенской области, Федерацией профсоюзов и объединениями работодателей Пензенской области на 2008 - 2010 г.г.]853 kB

Котов Николай Васильевич, председатель Федерации профсоюзов Пензенской области

Котов
Николай Васильевич
председатель Федерации профсоюзов Пензенской области

Вход на сайт